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“工会就是‘娘家人’！”4月的一天，中国铁路南宁局集团有限公司桂林工务段贺州路桥车间职工楚培源再次拿到困难补助后激动地说。感谢工会的话，他这3年没少念叨，从2021年他女儿不幸患病、该段工会按程序进行帮扶开始，每季度他都会收到1000元的困难补贴。

桂林工务段工会认真履行工会职责，切实维护职工权益，将一件件好事实事落到实处，把关心关怀送到铁路职工心坎上，做好广大职工的知心人、“娘家人”。

该段工会修订职工帮扶救助工作管理办法，在帮扶对象、项目、力度等多方面进行完善，并在此基础上建立起一系列配套制度，逐步构建起工作程序优化、管理工作闭环的常态化帮扶救助制度体系，最大限度帮助困难职工群体走出困难“泥沼”。

围绕“健康生活、快乐工作”的理念，该段工会在沿线工区大力推行以“美丽工区、和谐家园”为主题的“职工小种养”建设。在保证风格统一的基础上，工会对各工区面积和地形汇总，量身打造适合工区的小种养，实现了“一区一景”的建设目标。例如，江华线路车间突出少数民族地域风情，建造了瑶族风格休闲亭，方便职工和家属休息；零陵线路车间针对土地比较充裕的特点，开展立体化、有机化小种养，建设生态养殖园。

此外，该段工会积极建设“职工书屋”，丰富职工生活。桂林工务段拥有线路、桥梁等14个沿线车间，为进一步丰富一线班组职工的业余文化生活，在“职工书屋”投放了涵盖社会、人文、地理、法律、科学、铁路业务技能等不同领域的图书3万余册，供班组职工免费借阅。

工会工作千条万絮，桂林工务段工会以“竭诚为职工群众服务”为一切工作的出发点和落脚点，听取职工诉求，关心职工生活，帮助排忧解难，全心全意为职工服务，让职工感受到了家的温暖。（张磊 杜新伟）